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BHH Sozialkontor gGmbH Jobs und Stellenangebote

Ihre Jobsuche nach BHH Sozialkontor gGmbH hat 3 aktuelle Jobs und Stellenangebote gefunden:

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Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Specialist Payroll (m/w/d)

BHH Sozialkontor gGmbH | Hamburg

Die Stelle als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Specialist Payroll (m/w/d) bietet ein attraktives Vergütungspaket gemäß Tarifvertrag Sozialkontor A8 ab dem 01.10.2024. Der Arbeitsbeginn ist flexibel, entweder sofort oder nach Absprache. Es handelt sich um eine Teilzeitposition mit bis zu 30 Stunden pro Woche (Kennziffer: 926-GS). Zu den Hauptaufgaben gehören die monatliche Entgeltabrechnung, Betreuung der betrieblichen Altersversorgung und Erstellung von Statistiken. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung, sowie Erfahrung im Lohn- und Gehaltsbereich, gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse in Sage HR und D3. +
Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren   -   merken Heute veröffentlicht
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Specialist Payroll (m/w/d)

BHH Sozialkontor gGmbH | Fuhlsbüttel

Das Sozialkontor bietet Assistenz- und Wohnangebote für Menschen mit Behinderungen und psychischen Erkrankungen in Hamburg. In der Personalabteilung wird ein Teilzeit-Arbeitsplatz für einen Sachbearbeiter für die Entgeltabrechnung angeboten. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag Sozialkontor A8 ab dem 01.10.2024. Beginn der Arbeit kann sofort oder nach Absprache erfolgen, bei einer Arbeitszeit von bis zu 30 Stunden pro Woche. Zu den Aufgaben gehören die monatliche Entgeltabrechnung, betriebliche Altersversorgung, Melde- und Bescheinigungswesen, Statistiken, Kontenklärung und Beratung. Kennziffer für die Stelle: 926-GS. +
Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren   -   merken Heute veröffentlicht
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Specialist Payroll (m/w/d)

BHH Sozialkontor gGmbH | Hamburg

Die Stelle als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung / Specialist Payroll (m/w/d) bietet ein attraktives Vergütungspaket gemäß Tarifvertrag Sozialkontor A8 ab dem 01.10.2024. Der Arbeitsbeginn ist flexibel, entweder sofort oder nach Absprache. Es handelt sich um eine Teilzeitposition mit bis zu 30 Stunden pro Woche (Kennziffer: 926-GS). Zu den Hauptaufgaben gehören die monatliche Entgeltabrechnung, Betreuung der betrieblichen Altersversorgung und Erstellung von Statistiken. Erforderlich sind eine kaufmännische Ausbildung, sowie Erfahrung im Lohn- und Gehaltsbereich, gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse in Sage HR und D3. +
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