Jobs / Stellenangebote Innenleiter/in (Bank)

Arbeitsbedingungen Innenleiter/in (Bank)

Innenleiter/innen bei Banken tragen hohe Verantwortung. Als Führungskräfte setzen sie neben ihrem fundiertem Fachwissen im Finanzwesen und ihrem analytischem Denkvermögen ihr Organisationstalent und ihre Verantwortungsbereitschaft ein. Ihre Kenntnisse der Mitarbeiterführung sowie ihre Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit helfen ihnen, wenn sie beispielsweise zwischen den einzelnen Abteilungen vermitteln und für eine ausgewogene Arbeitseinteilung sorgen. Bei technischen und organisatorischen Schwierigkeiten stehen sie Bankmitarbeitern und -mitarbeiterinnen sowie Kunden und Kundinnen als Ansprechpartner zur Seite und bleiben auch dann ruhig und souverän, wenn sie unter Zeitdruck und Stress arbeiten.

Moderne Informations- und Kommunikationsmedien und fachspezifische Software setzen sie routiniert ein.

Arbeitsbedingungen im Einzelnen Innenleiter/in (Bank)

• Arbeit im Sitzen

• Bildschirmarbeit (z.B. mit dem Internet arbeiten, Mitarbeiterkontakt per E-Mail halten, Tabellenkalkulations- und Textverarbeitungsprogramme nutzen)

• Arbeit in Büroräumen

• Beachtung vielfältiger Vorschriften und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Arbeitsrecht, interne Vereinbarungen und Richtlinien)

• Verantwortung für Personen

• Verantwortung für Sachwerte