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Jobs / Stellenangebote Versicherungen

  • Aktuar/in
    und Versicherungsmarktes. Um ihr Fachwissen stets auf dem Laufenden zu halten, informieren sie sich z.B. im Internet oder in Fachzeitschriften über neue Entwicklungen. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. zukünftige Entwicklungen kalkulieren, Risiken abschätzen und neue Lösungen entwickeln unter Zuhilfenahme moderner Informations- und Kommunikationsmedien und vor allem fachspezifischer Software) Arbeit im Sitzen Arbeit in Büroräumen Verantwortung für Sachwerte Beachtung vielfältiger Vorschriften und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Gesetzesänderungen mit Auswirkungen auf ...
  • Außendienstleiter/in (Versicherung)
    verwalten Kundendateien. Auch koordinieren sie Termine, erstellen Tabellenkalkulationen oder erledigen die Auftragserfassung und Angebotserstellung. Ihre Tätigkeit führen sie eigenverantwortlich aus. Betreuen und beraten Außendienstleiter/innen bei Versicherungen planen und koordinieren die Zusammenarbeit der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen im Innen- und Außendienst. Sie leiten Außendienstkräfte an und betreuen laufende Projekte. Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick sind gefragt, wenn sie Kundengespräche führen oder neue Kunden anwerben. Während der Beratung über geeignete Versicherungsprodukte ...
  • Betriebswirt/in (Fachschule) - Versicherung
    sie, indem sie Kunden von bestimmten Konditionen überzeugen und sie auf diese festlegen. Da sie sich meist nach den Terminwünschen der Kunden richten, kann es dabei zu unregelmäßigen Arbeitszeiten kommen. Zudem arbeiten sie unter Zeitdruck, wenn Angebote oder Marketingkonzepte zu einem eng gesetzten Termin fertiggestellt werden müssen. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Arbeit im Sitzen Bildschirmarbeit Arbeit in Büroräumen Kundenkontakt (z.B. Kunden über Versicherungsleistungen beraten) Verantwortung für Personen (z.B. Mitarbeiter/innen anleiten und führen) Verantwortung für ...
  • Direktionsbevollmächtigte/r (Versicherung)
    (z.B. mit Versicherungssoftware für Statistiken, Kunden- und Vertragsverwaltung sowie Provisionierung umgehen) Arbeit in Büroräumen Beachtung vielfältiger Vorschriften und gesetzlicher Vorgaben (je nach Versicherungssparte z.B. Kranken- und Schadenversicherung) Kundenkontakt (individuell abgestimmte Kundenberatungen durchführen, insbesondere für Großkunden) unregelmäßige Arbeitszeiten (z.B. Beratungstermine in den Abendstunden oder am Wochenende wahrnehmen) Verantwortung für Sachwerte (genaues Abschätzen und Beurteilen von Risiken, um Kunden vor finanziellen Schäden ...
  • Fachwirt/in - Versicherungen und Finanzen
    die Auszahlung von Versicherungsleistungen, ist es nötig, diesen mit der gebotenen Sachlichkeit zu begegnen und die Konflikte einvernehmlich zu lösen. Zum Aufgabengebiet von Fachwirten und Fachwirtinnen für Versicherungen und Finanzen gehört es auch, Versicherungsleistungen zu berechnen oder die Auszahlung von Schadensregulierungen zu veranlassen. Eine exakte, sorgfältige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise ist die Grundlage für diese Tätigkeiten. Über aktuelle Entwicklungen in der Versicherungs- und Finanzbranche sowie mögliche Änderungen von Gesetzen und Vorschriften halten sie sich kontinuierlich auf dem Laufenden ...
  • Finanzassistent/in
    gestalten, arbeiten sie jedoch im Team. Wenn sie Finanzierungsanträge und Verträge zur betrieblichen Altersvorsorge bearbeiten, die aktuellen Kurse von Wertpapieren und Investmentfonds vergleichen oder Kalkulationen und Finanzierungsangebote erstellen, arbeiten Finanzassistenten und -assistentinnen sehr detailliert und sorgfältig, denn fehlerhafte Angaben oder falsche Berechnungen können das Unternehmen teuer zu stehen kommen. Im kundennahen Bereich setzen sich Finanzassistenten und -assistentinnen mit unterschiedlichsten Kundenanforderungen auseinander. Auch auf Anliegen aufgeregter oder verärgerter Kunden reagieren sie ruhig und serviceorientiert. ...
  • Generalagent/in (Versicherung)
    und -agentinnen im Bereich Versicherung in Büroräumen am Computer sowie in Besprechungsräumen tätig. Die einschlägige Versicherungssoftware für Statistiken, Kunden- und Vertragsverwaltung sowie Provisionierung bedienen sie routiniert. Mittels Telefon, E-Mail oder per Fax halten sie den Kontakt zum bestehenden Kundenstamm. Generalagenten und -agentinnen im Bereich Versicherung richten sich nach den Terminwünschen der Kunden bzw. Kundinnen und nehmen ggf. auch Termine im Außendienst wahr. Kunden beraten, Versicherungen vermitteln Generalagenten und -agentinnen im Bereich Versicherung führen - meist als selbstständige Handelsvertreter/innen ...
  • Geschäftsstellenleiter/in (Versicherung)
    halten. Ihre Kunden betreuen sie individuell und serviceorientiert. In Kundengesprächen treten sie verhandlungssicher, überzeugend und souverän auf. Gute Umgangsformen und eine gepflegte äußere Erscheinung können ebenfalls über den Geschäftserfolg entscheiden. Um ihre Kunden in jeder Situation richtig zu beraten, wenden sie ihre Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften und Vorgaben an. Sie verbinden ihre Fachkenntnisse in den einzelnen Versicherungssparten mit unternehmerischem Denken. Durch souveräne Führung motivieren sie ihre Mitarbeiter/innen zu guten Leistungen. Geschäftsstellenleiter/innen richten sich ...
  • Kaufmann/-frau - Versicherungen u. Finanzen - Finanzberatung
    erhöhten Beratungsbedarf abdecken und Anträge noch rechtzeitig bearbeiten. Dann können die Kundentermine auch sehr eng beieinander liegen. Vor allem Privatkunden sind zudem vielfach nur in den Abendstunden oder am Wochenende erreichbar. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. Kundendaten verwalten, Fondsdaten ermitteln, per E-Mail kommunizieren) Arbeit im Sitzen Arbeit in Büroräumen häufig wechselnde Aufgaben und Arbeitssituationen (z.B. zwischen der Bearbeitung telefonischer Anfragen und der Sachbearbeitung am PC wechseln) Kundenkontakt (z.B. Kunden über Wertpapieranlagen beraten, ...
  • Kaufmann/-frau - Versicherungen u. Finanzen - Versicherung
    sie im Außendienst tätig sind, besuchen sie ihre Kunden in deren Privatwohnungen bzw. Geschäftsräumen oder nehmen Schadensfälle vor Ort in Augenschein. Ihre Arbeit erledigen sie meist eigenständig. Bei umfangreicheren Versicherungspaketen - etwa für gewerbliche Kunden - oder wenn sich Versicherungsfragen kompliziert gestalten, arbeiten sie jedoch auch mit Kollegen zusammen. Konzentriertes Arbeiten im Innendienst kann manchmal schwierig sein, wenn sich mehrere Kollegen ein Büro teilen, oft das Telefon klingelt oder reger Publikumsverkehr stattfindet. Bei der Telearbeit besteht dieses Problem nicht: Dann greift man mit dem Computer von zu ...
  • Krankenversicherungsfachmann/-frau
    in einem zugewiesenen Gebiet viel unterwegs, denn sie beraten ihre Kunden vor Ort. Dabei treten sie stets serviceorientiert auf. Auch gute Umgangsformen und ein gepflegtes äußeres Erscheinungsbild gehören dazu. Die organisatorischen und Verwaltungsaufgaben erledigen sie im Büro. Krankenversicherungsfachleute beraten ihre Kunden z.B. über Tarife und Leistungsangebote von Krankenversicherungsprodukten und sind kompetente Ansprechpartner/innen in Krankenversicherungsfragen. Innerhalb ihres Verantwortungsbereichs arbeiten sie eigenverantwortlich, in Zweifelsfällen sprechen sie sich mit anderen Kollegen und Kolleginnen ab. Krankenversicherungsfachleute ...
  • Rentenberater/in
    oder in den jeweiligen Widerspruchsverfahren anfällt. Darüber hinaus erstellen sie Gutachten, z.B. bei Scheidungsfällen zur Versorgungssituation oder zum Versorgungsausgleich. Kommunikation und Diskretion In ihrem Aufgabenbereich arbeiten sie selbstständig und eigenverantwortlich. Die Beratungstätigkeit erfordert kommunikative Fähigkeiten und Kontaktstärke, denn Rentenberater/innen müssen sich immer wieder auf andere Menschen einstellen. Dabei gehören Einfühlsamkeit und Kundenorientierung ebenso dazu wie Diskretion im Umgang mit vertraulichen Informationen. Rentenberater/innen beachten stets die einschlägigen ...
  • Risikoanalytiker/in (Versicherung)
    Schadensausmaße berechnen. Neben betriebswirtschaftlichen Kenntnissen müssen sie vor allem über sicheres Urteilsvermögen im Bereich Risikomanagement verfügen. Als Grundlage hierfür nutzen sie z.B. spezielle Software für mathematisch-statistische Verfahren und ihr Fachwissen im Versicherungsrecht. Ihre Ergebnisse bereiten sie u.a. in Form von Präsentationen auf. Viele ihrer Tätigkeiten führen sie allein und eigenverantwortlich aus, doch sie arbeiten je nach Aufgabe auch in einem Team zusammen. ... und Auswirkungen berechnen Sorgfalt, analytisches Denkvermögen und ein sicherer Umgang mit Zahlen sind unverzichtbar, ...
  • Schadensregulierer/in (Versicherung)
    ihre Kunden kompetent zu beraten. Auf wechselnde Kundenkontakte und unterschiedliche Anliegen und Fragen stellen sie sich flexibel ein. Auch in Konfliktsituationen argumentieren sie stets sachlich. Da sie Einblick in persönliche Daten haben, sind Vertrauenswürdigkeit und Diskretion unerlässlich. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. mit fachspezifischer Software, Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationsprogrammen umgehen) Arbeit in Büroräumen (z.B. Schadensfälle bearbeiten, über Leistungsansprüche entscheiden, die Versicherungsleistungen berechnen, fällige Zahlungen anweisen) Arbeit ...
  • Sozialversicherungsfachangestellte der Fachrichtung allgemeine Krankenversicherung
    für die Augen sein oder zu Verspannungen führen. Deshalb halten sie die vorgeschriebenen Bildschirmpausen ein. Wenn sie am Computer z.B. die Beitragsbuchhaltung sowie die Geschäftskorrespondenz erledigen, arbeiten sie stets konzentriert und sorgfältig. Bei ihrer Arbeit richten sie sich nach vielfältigen Vorschriften und gesetzlichen Vorgaben wie Gesetzestexte zum Sozialversicherungsrecht bzw. zur gesetzlichen Krankenversicherung. Zudem kooperieren sie mit Leistungserbringern bzw. Vertragspartnern wie Ärzten und Ärztinnen sowie Krankenhäusern, Reha- und Pflegeeinrichtungen, Apotheken oder Pflegediensten. Sozialversicherungsfachangestellte ...
  • Sozialversicherungsfachangestellte der Fachrichtung knappschaftliche Sozialversicherung
    zur Sicherheit im Bergbau. Zudem kooperieren sie mit Leistungserbringern bzw. Vertragspartnern wie Ärzten und Ärztinnen sowie Krankenhäusern, Reha- und Pflegeeinrichtungen, Apotheken oder Pflegediensten. Sozialversicherungsfachangestellte müssen gerne mit Menschen umgehen und über gute Kommunikationsfähigkeiten verfügen. Denn ein wesentlicher Teil ihrer Arbeit ist die Kundenberatung. Dabei treten sie immer freundlich und zuvorkommend auf und achten auf ihr äußeres Erscheinungsbild. Sozialversicherungsfachangestellte der Fachrichtung knappschaftliche Sozialversicherung arbeiten zu den gewöhnlichen Bürozeiten. ...
  • Sozialversicherungsfachangestellte der Fachrichtung landwirtschaftliche Sozialversicherung
    vor dem Computer. Auch wenn die Arbeitsplätze ergonomisch gestaltet sind, kann dauerhafte Bildschirmarbeit anstrengend für die Augen sein oder zu Verspannungen führen. Deshalb halten sie die vorgeschriebenen Bildschirmpausen ein. Wenn sie am Computer z.B. die Beitragsbuchhaltung sowie die Geschäftskorrespondenz erledigen, arbeiten sie stets konzentriert und sorgfältig. Bei ihrer Arbeit richten sie sich nach vielfältigen Vorschriften und gesetzlichen Vorgaben wie Gesetzestexte zum Sozialversicherungsrecht bzw. zur landwirtschaftlichen Sozialversicherung. Zudem kooperieren sie mit Leistungserbringern bzw. Vertragspartnern wie Ärzten ...
  • Sozialversicherungsfachangestellte/r - Rentenversicherung
    Angestellte, Selbstständige und sonstige Personen in rentenversicherungsrechtlichen Angelegenheiten und klären Versicherungsverhältnisse. Ggf. sind sie auch im Außendienst tätig, wenn sie beispielsweise Leistungsansprüche für Pflege- oder Haushaltshilfe vor Ort klären und prüfen müssen. Meist arbeiten sie selbstständig und eigenverantwortlich. Mit ihren Kollegen klären sie z.B. schwierigere Versicherungsverhältnisse und Leistungsansprüche. Den Großteil ihrer Arbeitszeit verbringen Sozialversicherungsfachangestellte der Fachrichtung gesetzliche Rentenversicherung vor dem Computer. ...
  • Sozialversicherungsfachangestellte/r - Unfallversicherung
    In Büroräumen beraten Sozialversicherungsangestellte der Fachrichtung gesetzliche Unfallversicherung Unternehmen, Arbeiter, Angestellte, Selbstständige und sonstige Personen in versicherungsrechtlichen Angelegenheiten und klären Versicherungsverhältnisse. Ggf. sind sie auch im Außendienst tätig, wenn sie beispielsweise Unternehmen beraten. Meist arbeiten sie selbstständig und eigenverantwortlich. Mit ihren Kollegen klären sie z.B. schwierigere Versicherungsverhältnisse und Leistungsansprüche. Den Großteil ihrer Arbeitszeit verbringen Sozialversicherungsfachangestellte der Fachrichtung gesetzliche ...
  • Technisch-kaufmännische/r Assistent/in - Gebäudeservice
    mit Vorgesetzten zusammen und unterstützen z.B. Facility-Manager/innen und Fachwirte bzw. Fachwirtinnen für Facility-Management bei ihrer täglichen Arbeit. Je nach Aufgabenschwerpunkt haben sie Kontakt zu Immobilienkunden, Eigentümern, Mietern, Handwerkern oder Mitarbeitern anderer Dienstleistungsunternehmen. Kommunikationsfähigkeit ist daher unerlässlich. Den Großteil ihrer Arbeitszeit verbringen technisch-kaufmännische Assistenten und Assistentinnen für Gebäudeservice am Computer im Büro. Dort kontrollieren sie beispielsweise mithilfe einschlägiger Anwendungen (z.B. CAFM-Systeme) Instandhaltungsintervalle. ...
  • Underwriter (Versicherung)
    Kunden. Bei Verhandlungen treten sie freundlich, aber überzeugend auf, da sie ihr Unternehmen repräsentieren. Aufgrund der Internationalisierung des Versicherungsgeschäfts benötigen sie in der Regel gute Fremdsprachenkenntnisse, insbesondere in Englisch. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationsprogramme sowie die branchenspezifische Software nutzen) Arbeit in Büroräumen (z.B. Versicherungsrisiken beurteilen und tarifieren, Versicherungsprämien kalkulieren, Versicherungsverträge unterzeichnen und verwalten, neue Verkaufskonzepte entwickeln ...
  • Versicherungsantragsbearbeiter/in
    bearbeiten. Dazu stehen ihnen einschlägige Softwareprogramme zur Verfügung, etwa zur Kalkulation oder zur Kundenverwaltung. In der Regel sind sie der Geschäftsleitung unterstellt. In dem ihnen übertragenen Aufgabenbereich arbeiten sie meist selbstständig und eigenverantwortlich. Sie arbeiten jedoch auch mit Kollegen zusammen. Sie haben viel Kontakt mit den Versicherungsnehmern und -nehmerinnen, beantworten Kundenanfragen und verhandeln mit ihren Kunden. Dabei treten sie stets serviceorientiert und freundlich auf. Auch in Konfliktsituationen argumentieren sie sachlich. Da sie Einblick in persönliche Daten und Unterlagen haben, sind Vertraulichkeit ...
  • Versicherungsberater/in
    behandeln die vertraulichen Daten eines Kunden diskret. Zu ihren Aufgaben gehören auch die Auswertung von Statistiken, die Verwaltung von Kundendateien sowie die Kundenakquise. In der Regel arbeiten sie selbstständig und eigenverantwortlich. Kundenbetreuung In einem Erstgespräch ermitteln sie die Kundenwünsche. Dabei beraten sie die Kunden telefonisch oder vor Ort. Von unterwegs können sie per Smartphone, Tablet-PC oder Notebook auf den Firmencomputer zugreifen und so aktuelle Daten abrufen und E-Mails bearbeiten. Bei der Beratung von Kunden bleiben sie neutral und unabhängig: Anders als Versicherungsvertreter/innen und -makler/innen arbeiten sie ...
  • Versicherungsdetektiv/in
    Arbeitsbedingungen im Einzelnen Arbeit mit technischen Geräten, Maschinen und Anlagen (z.B. Kameras, Funkgeräte) Bildschirmarbeit (z.B. bei der Beschaffung von Beweismaterial durch Internetrecherche) Arbeit in Büroräumen (z.B. Ermittlungen vor- und nachbereiten, Rechnungen schreiben) Arbeit im Freien Arbeit bei Kälte, Hitze, Nässe, Feuchtigkeit, Zugluft (verschiedene Witterungseinflüsse bei Oberservierungen im Freien) häufige Abwesenheit vom Wohnort (Observierungen an unterschiedlichen Einsatzorten durchführen) Kundenkontakt (z.B. Aufträge entgegennehmen, Abschluss- ...
  • Versicherungsfachmann/-frau
    und Existenzabsicherung eines Kunden oder wickeln mithilfe des Computers Schadensfälle ab. Für das Beratungsgespräch suchen sie ihre Kunden meist in deren Wohnung oder Geschäftsräumen auf. Sie sind kompetente Ansprechpartner für die unterschiedlichen Versicherungsprodukte und beraten ihre Kunden umfassend. Als Fachleute kennen sie die aktuelle rechtliche Lage sowie die neuesten Marktentwicklungen. Sie schätzen Marktrisiken ein und halten sich stets über neue Angebote auf dem Laufenden. Um finanzielle Schäden zu vermeiden, gehen Versicherungsfachleute verantwortungsvoll mit den Werten ihrer Kunden um und erstellen sorgfältig ...
  • Versicherungskalkulator/in
    und -kalkulatorinnen sind in ihrem jeweiligen Aufgabengebiet selbstständig tätig, stimmen sich jedoch mit der Geschäftsleitung ab, da sie direkt an der Preisgestaltung beteiligt sind. Sie kennen sich gut in den Gesetzen und Vorschriften aus, welche die jeweilige Versicherungssparte betreffen. Denn auch diese haben auf die Berechnung z.B. von Risiken oder möglichen Prämien Einfluss. Eine sorgfältige und exakte Arbeitsweise ist dabei nötig, weil ihre Kalkulationen maßgeblich über den wirtschaftlichen Erfolg ihres Unternehmens entscheiden. Da durch unnötige Ausgaben infolge zu niedrig angesetzter Beiträge oder zu hoher Prämienauszahlung ...
  • Versicherungsleistungssachbearbeiter/in
    und je nach Auftrag allein oder im Team. Um Versicherungsprämien korrekt berechnen zu können, halten sie ihr Fachwissen im versicherungsrechtlichen Bereich stets aktuell. Wenn sie Kunden telefonisch oder persönlich beraten, treten Versicherungsleistungssachbearbeiter/innen zuvorkommend und höflich auf. Besonders bei Reklamationen ist kommunikatives Geschick wichtig. Ggf. setzen sie bei der Kundenberatung auch Englischkenntnisse ein. Mitunter betreuen sie ihre Kunden im Außendienst. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. mit Textverarbeitungs- und Tabellenkalkulationsprogrammen umgehen) Arbeit im Sitzen Arbeit ...
  • Versicherungsmakler/in
    Neukunden per Telefon bzw. E-Mail oder pflegen schon bestehende Kontakte. Gute Kenntnisse in Datenverarbeitung sowie ein sicherer Umgang mit dem Internet sind dabei selbstverständlich. Im Rahmen der Kundenberatung und -akquise sind sie auch im Außendienst tätig, z.B. wenn sie ihre Kunden oder potenzielle Neukunden in deren privater Umgebung aufsuchen. Gute Umgangsformen, Aufgeschlossenheit und ein gepflegtes Äußeres sind im Kundenkontakt unentbehrlich. Von unterwegs können sie per Smartphone, Tablet-PC oder Notebook auf den Firmencomputer zugreifen und so aktuelle Daten abrufen, E-Mails bearbeiten oder Bonität, Schadenshistorie oder Risikoeinstufung ...
  • Versicherungsprüfer/in
    oder Versicherungsnehmer haben. Dabei müssen sie auch viele gesetzliche Vorgaben und Vorschriften genau beachten. Im Büroalltag haben sie häufig Kundenkontakt. Im Umgang mit Kunden sind sie höflich, freundlich und sachlich. Nicht jeder Fall kann nach den Wünschen des Versicherungsnehmers entschieden werden. Kommt es zu Konflikten, müssen Versicherungsprüfer/innen ihr Durchsetzungsvermögen beweisen. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. mit der branchenspezifischen Software umgehen, das Internet zur Recherche und zur Kommunikation nutzen) Arbeit in Büroräumen Arbeit im Sitzen Beachtung ...
  • Versicherungsvertragsverwalter/in
    sie beispielsweise Tabellenkalkulationen erstellen, Aufträge erfassen oder Angebote erstellen. Ihre Tätigkeit führen sie eigenverantwortlich aus, sie arbeiten jedoch auch mit Kollegen und Kolleginnen zusammen. Sie kommunizieren viel mit Versicherten, sei es persönlich, telefonisch oder schriftlich. Dabei treten sie stets verkaufs- und serviceorientiert auf, etwa wenn sie in Fragen des Versicherungsumfangs oder über den Abschluss von Zusatzversicherungen beraten. Arbeitsbedingungen im Einzelnen Bildschirmarbeit (z.B. fachspezifische Software für Kalkulation, Kunden- und Vertragsverwaltung einsetzen) Arbeit in Büroräumen ...
  • Versicherungsvertreter/in
    die jeweiligen Versicherungen beraten, nutzen Versicherungsvertreter/innen Prospekte, Flyer und andere Beratungs- und Verkaufsunterlagen. Außerdem ziehen sie z.B. Listen, Antragsformulare oder Übersichten zu Rate. Sie führen Präsentationen durch oder haben bei Kundenbesuchen einen Laptop dabei. Stets treten sie service- und verkaufsorientiert auf und begegnen ihren Kunden zuvorkommend und kompetent. Ihre Kenntnis der jeweils geltenden gesetzlichen Vorgaben und Vorschriften kommt ihnen dabei zugute. Auf die ständig wechselnden Kontakte stellen sie sich rasch ein und gehen auf die Wünsche der einzelnen Kunden ein, um individuelle Lösungen zu ...
  • Betriebswirt/in (Abi-Ausbildung) - allgemeine Betriebswirtschaft
    zusammen. Im Umgang mit ihren Ansprechpartnern kommen ihnen Verhandlungsstärke, Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen zugute. Sie planen den Mitarbeitereinsatz, führen und motivieren ihre Mitarbeiter/innen und koordinieren deren Zusammenarbeit untereinander. Um den unterschiedlichen Anforderungen von Vorgesetzten, Personal und Auftraggebern gerecht zu werden, müssen sie psychisch belastbar sein. Sie sind in der Lage, langfristige geschäftspolitische Ziele auch gegen Widerstände beharrlich zu verfolgen. Bei eng bemessenen Terminvorgaben kann es zu Arbeit unter Zeitdruck kommen. Bei selbstständiger Tätigkeit, etwa als beratende ...
  • Fachwirt/in - Krankenkasse
    ein Muss. Bei schwierigen Entscheidungen stimmen sie sich mit Kollegen und Kolleginnen bzw. Vorgesetzten ab. Sind sie mit der Leitung eines Teams betraut, führen und motivieren sie ihre Mitarbeiter/innen und koordinieren die Zusammenarbeit untereinander. In die verschiedenen Aufgabengebiete ihrer Arbeit - wie z.B. Kundenbetreuung, Qualitätsmanagement oder Controlling - finden sie sich schnell und flexibel ein. Mit der gebotenen Sorgfalt berechnen Krankenkassenfachwirte und -fachwirtinnen am Computer Leistungsansprüche, planen Maßnahmen, kontaktieren Kunden oder überwachen die Zielerreichung anhand von Kennzahlen. Dabei haben sie sowohl die Belange ...

Jobs / Stellenangebote Versicherungen

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Position
Standort
Firma
Datum
 
Leipzig
Unister Holding GmbH
06.01.2012

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Leipzig
Unister Gruppe
07.05.2012

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Leipzig
Unister Gruppe
07.05.2012

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Leipzig
Unister Holding GmbH
06.01.2012

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Leipzig
Unister Gruppe
07.05.2012

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